Все маршруты: Испания
España · проверено 02.08.2026

Работа по найму

Первичное разрешение для работника из третьей страны обычно запрашивает испанский работодатель. После положительного решения заявитель оформляет национальную визу.

Официальная инструкция

Проверить требования перед подачей

Кому подходит

  • Возраст старше 16 лет и отсутствие нерегулярного пребывания в Испании
  • Договор с работодателем и выполнение условий рынка труда/применимого исключения
  • Квалификация или лицензия, если она нужна для профессии

Документы

Базовый перечень для подготовки. Персональный список формирует официальное ведомство с учётом гражданства и места подачи.

  • Действующий заграничный паспорт и копии страниц
  • Заполненная анкета и актуальные фотографии
  • Договор, документы работодателя, квалификация и решение о разрешении на проживание и работу
  • Подтверждение средств, проживания и медицинского страхования — когда это требуется
  • Справка о несудимости, медицинские документы, перевод и легализация — если указаны для выбранной категории

Порядок действий

  1. 1Работодатель подаёт первичное разрешение
  2. 2После одобрения работник подаёт на национальную визу
  3. 3Въехать в срок действия визы и начать трудовые/социальные формальности
  4. 4Запросить TIE в установленный срок

После въезда

  • Регистрация адреса — empadronamiento
  • Оформление/активация Social Security
  • Получение TIE и соблюдение условий разрешения

FileLama Templates

Подготовьте рабочий комплект

Эти вспомогательные документы можно заполнить печатным текстом, сохранить и распечатать в профиле. Они не заменяют официальную анкету страны.